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Conseiller(ère) en développement urbain – Permanent – Saint-Hubert

Conseiller(ère) en développement urbain – Permanent – Saint-Hubert

Employeur : Ville de Longueuil

Moderne et tournée vers l’avenir, Longueuil est la ville-centre de l’agglomération de Longueuil qui regroupe plus de 430 000 personnes. Jouant un rôle déterminant dans le développement de la grande région métropolitaine, elle représente l’un des principaux employeurs de la Rive-Sud avec près de 3 000 employés. La Ville de Longueuil propose un milieu de travail stimulant, la possibilité de réaliser de grandes aspirations professionnelles et de contribuer à un milieu de vie des plus dynamiques. Elle offre une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux concurrentielles. La Ville souscrit également à un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage la progression de ses employés au sein de son organisation.

 

La Ville de Longueuil est présentement à la recherche d’un(e) conseiller(ère) en développement urbain pour compléter son équipe professionnelle et dynamique.

 

 

 

 

PRINCIPALES FONCTIONS :

La conseillère ou le conseiller – développement urbain :

  • Assure la mise en œuvre des stratégies et outils de planification de la Ville en ce qui a trait au développement économique
  • Promeut les objectifs de développement auprès des entreprises, des investisseurs, des instances municipales, régionales et communautaires ainsi qu’auprès des résidents
  • Met en place les mécanismes d’accompagnement et de partenariat avec les entreprises et investisseurs potentiels, de même que ceux de concertation et de communication nécessaires au bon déroulement des projets de développement ou de revitalisation relevant de sa direction
  • Apporte son soutien professionnel et technique pour définir les orientations de développement et son plan d’action

 

 

 

 

EXIGENCES :

  • Baccalauréat en urbanisme, en développement durable du territoire, en sciences économiques ou dans un domaine connexe
  • De quatre (4) à cinq (5) années d’expérience pertinentes en concertation, gestion de projets ou en développement urbain
  • Capacité à transiger avec des partenaires provenant de différents milieux et de diverses cultures ainsi qu’avec les résidents et les commerçants
  • Compréhension des enjeux de développement urbain et social et de l’aménagement du territoire
  • Esprit d’initiative, de créativité et de synthèse dans la recherche de solution et le règlement de conflits
  • Sens de l’organisation et leadership
  • Tact et courtoisie
  • Excellente connaissance du français écrit et parlé
  • Capacité à produire des documents de nature professionnelle
  • Connaissance du territoire et de la gestion municipale est un atout

 

 

 

 

Salaire : entre 37.78$ et 49.71$ de l’heure, selon expérience

Horaire : Temps plein à raison de 33,75 heures par semaine

Type de poste : Permanent

Lieu de travail : 4250 Chemin de la Savane, Saint-Hubert, QC, J3Y 9G4

 

Toute personne intéressée doit poser sa candidature en cliquant ici: https://longueuil.quebec/fr/emplois-disponibles en recherchant le numéro de concours DEV – 2021 – 3. Toute candidature doit être déposée d’ici le 11 mars 2021.

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Formats acceptés : pdf, doc, docx, txt