ANALYSTE – GESTION DES ACTIFS – Stagiaire – Longueuil

Moderne et tournée vers l’avenir, Longueuil est la ville-centre de l’agglomération de Longueuil qui regroupe plus de 438 000 personnes. Longueuil se distingue par la qualité des services essentiels qu’elle offre à sa population, par sa programmation culturelle riche et variée, de même que par son fort potentiel de développement économique. Forte de ses 360 ans d’histoire, Longueuil propose aussi un milieu de vie stimulant et accueillant propice à l’épanouissement des familles, dans lequel se côtoient de grands espaces verts, des quartiers résidentiels et urbains paisibles ainsi qu’un milieu d’affaires prospère. Elle offre une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux concurrentielles. La Ville souscrit également à un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage la progression de ses employés au sein de son organisation.

Titre de l’emploi :

• Stagiaire – Analyste – Gestion des actifs

Direction :

• Génie

Service :

• Infrastructures urbaines – Expert en gestion d’actifs

Catégorie :

• Col blanc

Domaine d’emploi :

• Étudiant

Statut type d’engagement :

• Stage à la session d’automne 2023

Salaire :

• 34,65 $

Horaire de travail :

• 35 heures

Lieu de travail :

• Tour SSQ – 1225, rue St-Charles Ouest – Télétravail possible selon la politique interne

Mandat :

• Le ou la stagiaire analyste en gestion des actifs est responsable d’assister l’expert en gestion des actifs dans la mise à jour des données d’état des infrastructures municipales et effectue des analyses, réalise des études et voit à l’utilisation optimale des données en utilisant les technologies disponibles. Il ou elle utilise des outils ainsi que des bases de données spatiales pour assurer la gestion, l’exploitation, la diffusion et la pérennité des données relatives à la gestion des actifs.

Exigences :

• Baccalauréat en génie civil (en cours) ou dans une spécialité équivalente et pertinente au poste;
• Expérience de travail en génie municipal (un atout);
• Connaissance de la gestion des actifs;
• Aptitudes pour la gestion des bases de données et la géomatique;
• Autonomie, initiative et entregent, capacité à travailler en équipe;
• Bon esprit d’analyse;
• Bonne connaissance du français;
• Habilité à rédiger des rapports techniques;
• Posséder un permis de conduire valide;
• Connaissance de ArcGIS, Access, Excel, progiciel géomatique municipal (Gocité) (un atout).

La Ville applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ce programme est conforme à la Charte des droits et libertés de la personne du Québec et a été mis en place dans le cadre de la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics. Dans ce cadre, nous invitons les employés et les candidats à compléter leur profil en répondant aux questions qui ont pour objet d’identifier les personnes membres de ces groupes. Les renseignements recueillis lors de cette identification ne serviront qu’aux fins de l’application de la Loi et seront strictement confidentiels. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature a été retenue.

Processus de sélection :

• Afin de s’arrimer aux nouvelles réalités du télétravail et de l’organisation flexible du travail, prendre note que la Ville de Longueuil privilégie des processus de sélection en vidéoconférence et ce, tant pour les employés internes que pour les candidats externes.
• Également, prendre note que le processus de sélection débute uniquement une fois que l’affichage est terminé. Pour les candidats retenus, les premières correspondances se feront par courriel. Merci de rester à l’affût de ces derniers et de consulter régulièrement vos courriels indésirables.

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